Els sopars de Madrid i Barcelona han estat el punt de partida d'un estiu ple de projectes d'enginyeria i moltes novetats.

La Setmana Solidària de K-LAGAN arriba a la seva fi gràcies als/les nostres voluntaris/es que ho han donat tot durant aquests dies.

L'Amaya, en Toni i en Jordi ja estan instal·lats/des i s'han adaptat bé a les noves rutines.

Toni, Jordi i Amaya estan a punt d'embarcar per al seu viatge solidari amb K-LAGAN a Guatemala.

Els/les k-laganers ho donen tot en els teambuildings de 2018

Sovint parlem d'estratègies per captar i fidelitzar el talent i de com afrontar l'enorme demanda de talent. Però què és realment el talent?

Vols unir-te a l'Àrea d'Electrònica de la Divisió d'Enginyeria de K-LAGAN?

Més enllà d'en el nostre temps lliure, en el terreny laboral també hi ha lloc per a la diversió, l'oci i l'entreteniment. I aquí és on entra en joc la gamificació, per tal de potenciar la motivació dins de l'equip.

Un dels aspectes que caracteritza les generacions X, Y y Z, que suposen més del 65% de la força laboral, és el desig i necessitat de tenir feedback sobre el seu acompliment.

L'equip de K-LAGAN cada vegada és més gran i per això aquest any hem volgut celebrar una Activitat KLG a Barcelona, ​​Madrid, Saragossa i València.

Al 2018 tres k-laganers dedicaran una setmana sencera a un projecte solidari.

Quan comencem un procés de recerca de feina, el primer que hauríem d'identificar és el motiu que ens porta a buscar un canvi professional.

L'espectacular saló giratori del restaurant El Xalet de Montjuïc, va acollir el passat 15 de desembre el Sopar de Nadal de K-LAGAN.

Sona el telèfon. Es tracta d'una trucada inesperada. A l'altra banda, una veu desconeguda però cordial em demana que li dediqui uns minuts. Qui és? Què vol? D'on ha tret el meu número?

Estrenem una altra secció a la web corporativa per explicar-vos millor l'experiència de treballar a K-LAGAN.

Desde hace unos años el mundo tecnológico está creciendo a un ritmo de vértigo y cada vez son más las empresas que están totalmente digitalizadas.

Estrenem nova secció a la web corporativa que inclou els serveis, els sectors en els quals operem i a més a més casos pràctics.

L'equip de 100 k-laganers que va participar al Dia Solidari de K-LAGAN el passat 29 de setembre va aconseguir recollir un total de 460 kg de plantes invasores i 60kg de residus.

Acompanyar el/a nou/a empleat/a en els seus primers passos a l'empresa és fonamental, la seva motivació, el seu compromís, la seva productivitat seran conseqüències naturals del seu benestar a l'empresa i amb l'equip.

El currículum vitae (CV) no s'ha extingit, ni en format paper, ni en pdf ni virtualment, no ha variat el seu ús, però sí que ha canviat bastant el seu contingut i fins i tot el seu disseny per destacar entre els seus iguals.

La platja i la Pineda de Can Camins del Prat de Llobregat van acollir el passat 29 de setembre el Dia Solidari de K-LAGAN.

Si vols desenvolupar una carrera professional orientada a la labor comercial i a la gestió d'equips humans, aquesta és la teva oportunitat!

En un entorn empresarial tan competitiu i ferotge, igual d'important és atreure'l/la perquè s'incorpori a la teva empresa, que motivar-lo/la i incentivar-lo/a perquè vulgui romandre en ella.

L'equip ja està preparat per a la quarta edició del nostre dia de voluntariat corporatiu.

Una entrevista de treball podria equiparar-se a una primera cita en què tots dos decidim si tenim aspectes en comú i podem col·laborar conjuntament i a llarg termini.

QA testers, desenvolupadors PHP, JAVA, .NET o Linux, Software Engineers, Business & Key Account Managers, ... són alguns dels perfils més sol·licitats.

Per què és important donar resposta als/les candidats/es en el procés de selecció?

El vídeo corporatiu, un nou logo i un decàleg k-laganer marquen el nou rumb de la imatge de K-LAGAN per als propers anys.

Per què l'estiu és un bon moment per plantejar-se nous reptes?

Una finestra oberta al món professional, en la qual compartir el coneixement dels nostres k-laganers i els nostres 10 anys d'experiència en el sector de la consultoria i l'enginyeria.

L'equip de València s'endinsa en el món de la màfia de Chicago dels anys 30 en un nou teambuilding organitzat per K-LAGAN.

Celebrem dos anys de la nostra oficina de Madrid a la terrassa del Gymage.

Durant el sopar d'estiu de l'equip de Barcelona vam poder gaudir d'un refrescant espectacle flyboard que va deixar impressionats/des a tots / es els / les assistents.

El nostre equip de la capital aragonesa va gaudir divendres passat d'una sessió de kàrting.

Ja està disponible per IOS i Android la nova app de Yurnee. Hem volgut parlar amb el seu creador, Teo Ortega, Mobile Innovation Responsible de K-LAGAN qui ens explica, de primera mà, com s'està desenvolupant el projecte.

El nostre Key Account Division Director i la nostra Talent Acquisition Global Manager, ens expliquen les claus d'aquest lloc tan estratègic per a una consultoria i enginyeria tecnològica com K-LAGAN.

Karim Gandara, Managing Director de K-LAGAN, a l'Open Session del passat dia 19 de maig.

Jose Nicolás Silva, Electronics Area Manager: "Al costat de tot l'equip que ara formem l'Àrea d'Electrònica hem estat capaços de posar totes les peces de l'engranatge en marxa".

AENOR certifica el nostre sistema de gestió de la Qualitat

Argimiro Salvador, el nostre QA Manager amb més de 30 anys d'experiència, va dinamitzar la primera edició del Workshop de QA de K-LAGAN.

Guillem Bonamusa, Sènior Engineer Server: "treballar en equip és anar-se renovant dia a dia, el motor perquè els projectes tirin endavant"

Amb el lema "El Planeta primer. Que no et pari ningú! "K-LAGAN se suma, un any més, a aquest gran moviment per fer-lo imparable.

David Godayol, el nostre expert en desenvolupament Android, ha assistit a les múltiples presentacions i conferències de l'esdeveniment tecnològic més important de l'any a Barcelona.

Escurçant distàncies, aconseguint il·lusions.

Antoni Tovar, consultor sènior en IT: "Em comprometo només amb projectes realitzables, que es puguin fer"

Karim Gandara, managing director de K-LAGAN fa un balanç dels resultats obtinguts al 2016 i presenta les principals línies estratègiques pel 2017.

Les tres fotografies guanyadores, preses al Japó, Filipines i Rajasthan, són representatives de l'esperit viatger dels nostres k-laganers

K-LAGAN en 2 minuts: la nostra identitat, els nostres valors i el nostre model d'empresa.

Tot l'equip de K-LAGAN es prepara per partir cap al futur en el Sopar de Nadal 2016.

Karim Gandara, Managing Director de K-LAGAN, durant l'última edició de les Open Sessions.

Certamen creat amb l'objectiu de fomentar, reconèixer, difondre i premiar la creativitat dels treballadors de l'empresa.

Al voltant de 80 k-laganers van col·laborar amb la Fundació Somiar Despert per portar somriures als més petits.

Durant la "Setmana del Sol" hem informat sobre la importància de protegir-se de les radiacions solars

L'equip K-LAGAN va celebrar el passat divendres 10 de juny el seu sopar d'estiu anual.

Ambició, Honestedat, Respecte i Actitud Positiva tindran, a partir d'ara, un nou company: el valor de la HUMILITAT.

Expliquem als joves estudiants les opcions de carrera, els perfils que busquem i detalls dels nostres processos de selecció.

"Per cada globus inflat una cigarreta menys" ha estat el nostre lema per reduir el tabaquisme i proposar l'esport com a alternativa.

Divendres passat dia 20 de maig, vam rebre a la nostra seu de Barcelona un grup de joves estudiants de grau mitjà en Gestió administrativa que participen al projecte Passwork.

La “Setmana de la fruita” és la segona de les accions emmarcades dins de la campanya SALÚDate.

Stephane Rodicq, analista programador i expert en Microstrategy a K-LAGAN, va estar present al Microstrategy Symposium, l'esdeveniment anual més important de Microstrategy.

Un congrés el lema del qual és "Tecnologies per innovar en empreses, proveïdors de serveis i governs hiperconnectats" i que aquest any ha estat centrat en el fenòmen de la transformació digital.

Hem signat un acord de partnership amb l'empresa Stratio.

La "Setmana de la fibra" és la primera de les accions emmarcades dins de la campanya SALÚDate.

Ens comprometem amb la salut i posem en marxa un pla d'accions per promoure hàbits de vida saludables entre els nostres treballadors, les seves famílies i la societat en general.

Ens unim, per segon any consecutiu, a "L'Hora del Planeta" perquè és el moment d'actuar.

L'objectiu d'aquesta segona edició de la competició és promoure les vocacions cientificotècniques entre els més joves.

Ana María García, consultora de compres i logística, "El model d'empresa de K-LAGAN permet una mobilitat i varietat laboral imprescindible per mantenir-te activa i motivada amb el que fas"

Anna Rita Melosu, Test Engineer: "Els estudis en filosofia em van obrir la ment i han repercutit en la meva capacitat d'anàlisi com a QA tester".

Stephane Rodicq, PMO Digital Programs Manager: "La meva clau per poder comprimir tres vides en una sola en 24 hores és la Comunicació".

Col·laborem amb la Fundació Adsis i Fundació Èxit en el programa "Noves Oportunitats", destinat a la formació i inserció laboral de 270 joves.

Álvaro Eguinoa, Director d'Enginyeria de K-LAGAN, va participar a les jornades sobre "Nous desenvolupaments tecnològics en EMC", organitzades per ITAINNOVA.

Qui diu que un sopar d'empresa pot ser avorrit? A jutjar per la resposta dels i de les k-laganers assistents al passat Sopar de Nadal i Gala dels Premis KLG va ser tot el contrari.

Els passats dies 27 i 28 de novembre, K-LAGAN va col·laborar en la campanya de recollida d'aliments per al Gran Recapte d'Aliments de Catalunya.

Álvaro Gutiérrez, tècnic DevOps, "Som aquí per donar-ho tot, saltar a les trinxeres i lluitar en tots els aspectes".

Antoni Sellés, Chrome Plating Supplier Quality, "K-LAGAN em permet formar part de diverses accions solidàries, cosa que valoro molt"

Gran rècord de participació en la Segona Edició del Dia Solidari de K-LAGAN celebrat el passat dia 2 d'octubre.

La nostra aportació servirà per ajudar a les famílies de la ciutat de Nuwakot.

K-LAGAN participa al monogràfic "CATALUNYA: XARXA R + D + i" publicat a La Vanguardia el dilluns 18 de maig.

Jordi Vázquez, International Development Manager i, ara també, BU Manager de Madrid, va estar present a la fira industrial més important del món

El passat dia 27 de març es va celebrar, a les oficines centrals de K-LAGAN a Barcelona, l'assemblea del projecte VELOW.

Gràcies a tots/es els/les que heu contribuït a que la campanya l'Hora del Planeta hagi estat un autèntic èxit i un any més hagi batut rècords.

Anne Laure Doublet, recentment nomenada Purchasing Services Manager de K-LAGAN, ens revela les claus de la gestió de Compres i la resposta de KLG a la professionalització de l'àrea.

K-LAGAN col·laborarà en les pràctiques de l'assignatura d'Electrònica d'Automoció de l'ETSETB de la UPC i desenvoluparà la Beca KLG a l'Excel·lència.

K-LAGAN participa en la iniciativa mundial "L'Hora del Planeta", impulsada per l'organització WWF.

La nostra participació en el Gran Recapte d'Aliments i en la iniciativa "Cap nen sense regal"; novetats solidàries 2015 i la història del klaganer més solidari.

Després de mesos d'intens treball de planificació estratègica i d'organització de la nova oficina, hem inaugurat el passat mes de gener la nostra nova seu de Madrid.

Esforç, il·lusió i una autèntica lliçó de treball en equip, les veritables claus de l'èxit del primer Dia Solidari de K-LAGAN, un gran pas en el compliment del nostre ferm compromís social.

Estrenem nova web, d'acord amb la nostra nova estratègia i imatge d'empresa, fidel a la nostra filosofia i que ens representa. Amb nous continguts, un disseny més modern, tecnologia puntera i navegació simplificada.

Com a empresa sana i responsable en tots els sentits, KLG ha desenvolupat un Pla d'Igualtat i un Protocol d'actuació contra l'assetjament sexual.

Un 80% de creixement de negoci, un 95% de creixement de plantilla i l'obertura de 23 nous clients, és el balanç final del tancament de comptes de 2013 de K-LAGAN.